Український центр культурних досліджень оголошує конкурс на заміщення 1 вакантної посади:
- Провідний науковий співробітник науково-дослідного відділу інноваційних технологій та популяризації культури (1 посада)
- Вища освіта ступеня магістра (рівня спеціаліста) гуманітарного спрямування;
- Досвід роботи на посадах наукових, науково-педагогічних або педагогічних працівників не менш 2 років;
- Знання основних законів та НПА галузі культури України;
- Знання англійської або іншої мови рівня В2;
- Знання MS Office (Word, Excel, PowerPoint);
- Знання програмного забезпечення для розробки інформаційних продуктів;
- Наявність наукових ступінь доктора філософії/кандидата наук (бажано відповідно в галузях Культура, Мистецтво, Філологія, Історія, Менеджмент та інновацій в сфері культури) вчене звання надають перевагу.
- Керівництво групою працівників при дослідженні окремих тем, а також розробок, проведення наукових досліджень;
- Організація збору і вивчення наукової та науково-технічної інформації, аналіз і теоретичні узагальнення наукових даних, результатів експериментів і спостережень;
- Налагодження та здійснення науково-технічного співробітництва з навчальними, науковими закладам, організаціями установами відповідно до чинного законодавства України;
- Відстеження і моніторинг роботи партнерів для визначення прогалин у нормативно-правовій базі та шляхів її удосконалення, надання консультативної підтримки субпідрядникам та партнерам щодо реформування нормативно-правової бази та державної політики в сфері інноваційних технологій та популяризації культури.
- Наявність у Кандидата власних досліджень в галузях Культура, Мистецтво, Філологія, Історія, Культурна економіка, Менеджмент, Інноваційних технологіях, їх актуальність та практичне значення;
- Особистий внесок Кандидата в розроблення сучасних методологій та методик виконання досліджень і розробок, освітніх стандартів, науково-методичного чи навчально-методичного забезпечення в галузях Культура, Мистецтво, Філологія, Історія, Культурна економіка, Менеджмент, Інноваційних технологіях;
- Досвід і здатність розробки стратегій, перспективних планів розвитку, впровадження в закладах культури інноваційні технологій та новітні способи популяризації культури.
- письмову заяву на ім’я керівника про участь у конкурсі, написану власноруч;
- копію документа, що посвідчує особу, засвідчена Кандидатом;
- заповнену особову картку (встановленого зразка)
- біографічну довідку (резюме);
- копію трудової книжки (за наявності);
- копії документів про вищу освіту, підвищення кваліфікації, присудження наукового ступеня, присвоєння вченого звання, військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);
- перелік наукових праць, опублікованих у вітчизняних та/або іноземних (міжнародних) рецензованих фахових виданнях
- письмову згоду на обробку персональних даних;